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山西农信社网申主要考核考生的基本信息，如考生的学历、四六级、相关证书、在校经历、实习经历、性格特征、抗压能力等，以及山西农信社公告中提及的基本条件和岗位条件要求。山西农信社的筛选主要分为机选和人工筛选。机选即计算机审核，根据HR预先设定的关键词筛选简历，计算机筛选完后会进入人工审核阶段。下面小编整理了这两类的筛选规则，快来看看吧。
一、机选
山西农信社网申简历筛选以机选为主，所谓机选，即它会设定一些关键词来进行筛选简历。比如：“英语四级、银行实习”等。银行校园招聘简历筛选一般由机检和人检共同完成，按各项比重计算评分。机选会对一些固定系数进行筛选，在填写时一定不要出现错别字及语法错误。简历筛选一般会关注专业、院校，工作实习经验、社会活动参与情况和获奖情况等，简历的每一个环节都会影响着考生能否进入笔试，所以考生在填写过程中一定要用心填写，并且掌握一些填写简历的技巧。
二、人工筛选
这一环节，难免会有主观因素。选择一张自己好看的证件照非常重要。在基本情况之后，就是很多主观的开放性内容：获奖情况、实习、校内社团、自我评价、职业规划等。这些需要填写时有所取舍，突出与应聘岗位相关的经历、特点，用精准的数字描述自己取得的成果，挖掘自己的独特之处、学会扬长避短、让对方看到你的优势，内容真实，不编造，形式简洁大方、不说废话。
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